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主筋為“8”字形格柵鋼架受力筋，可根據(jù)圍巖級(jí)別、鋼架厚度、鋼架類型加以比選。一般情況下僅在三肢鋼架中選用dia20mm HRB400鋼筋作為主筋，四肢格柵鋼架通常選用dia22mmHRB400鋼筋作為主筋。

當(dāng)采用格柵拱架時(shí)，應(yīng)采用八字結(jié)格柵拱架。八字結(jié)格柵拱架以效果好、工藝簡(jiǎn)便、操作快捷，對(duì)圍巖的支護(hù)好等優(yōu)越性在我國(guó)施工中發(fā)揮越來(lái)越重要的作用。

我國(guó)鐵路建設(shè)在經(jīng)過(guò)上世紀(jì)飛速新建的階段后，現(xiàn)已經(jīng)處于第段，即新建與改建并重的階段。除新建外，大量既有鐵路的老化存在巨大的隱患。研究壽命及已成為一個(gè)不可避免的問(wèn)題。

在中鐵一處渝黔鐵路的建設(shè)中，格柵拱架支撐強(qiáng)度設(shè)計(jì)為“8”字節(jié)空間立體結(jié)構(gòu)加強(qiáng)。由于“8”字節(jié)空間立體結(jié)構(gòu)在實(shí)踐中加工難度大、焊接多，的手工加工不但難以保證，而且加工效率低，根本不能施工需要。為了解決這個(gè)問(wèn)題，天坪進(jìn)口項(xiàng)目設(shè)備部5名青年前往我廠實(shí)地考察，終經(jīng)過(guò)不斷摸索和反復(fù)調(diào)試，購(gòu)買一套“8”字節(jié)零件加工機(jī)床，了現(xiàn)場(chǎng)施工和進(jìn)度的要求。

黑龍江8字節(jié)加工機(jī)供貨商

8字筋加工機(jī)，其特征是：設(shè)置水平加工單元，用于對(duì)水平放置的矩形鋼筋框在左右兩側(cè)框的中部相向直至左右兩側(cè)框在中部，并在中部位置對(duì)左右兩側(cè)框進(jìn)行焊接形成水平“8”字框；設(shè)置豎向加工單元，用于對(duì)水平“8”字框在中部位置朝向下方直至水平“8”字框在立面呈設(shè)定的彎曲度。

根據(jù)八字結(jié)格柵框架圖紙確定下料長(zhǎng)度→對(duì)剪切完成的鋼筋進(jìn)行折彎→對(duì)折彎完成的鋼筋進(jìn)行焊接→使用液壓設(shè)備進(jìn)行平面→對(duì)完成的鋼筋進(jìn)行焊接→對(duì)焊接完成的平面4字進(jìn)行立面→對(duì)雙八字進(jìn)行焊接，成為一個(gè)完整的八字結(jié)；

那么，是不是說(shuō)現(xiàn)在國(guó)內(nèi)的機(jī)器制作水平已經(jīng)達(dá)到水平了呢？其實(shí)不然，雖然現(xiàn)在已經(jīng)具備了自主的生產(chǎn)網(wǎng)片排焊機(jī)的能力，但是在技術(shù)領(lǐng)域上，還有一些是依賴國(guó)外的技術(shù)，一些組件仍然要從國(guó)外進(jìn)口。

在我國(guó)建筑市場(chǎng)及其不規(guī)范，而鋼筋加工領(lǐng)域，下料彎曲等設(shè)計(jì)更是多種多樣，相應(yīng)行業(yè)也不齊全。不同社計(jì)院設(shè)計(jì)的形狀尺寸都不一樣，從三根五根到幾百根品種繁雜，因此國(guó)外高自動(dòng)化設(shè)備，不適合與這種生產(chǎn)。而在國(guó)外設(shè)計(jì)院幾乎都按統(tǒng)一來(lái)設(shè)計(jì)鋼筋的形狀尺寸及數(shù)量，因而生產(chǎn)加工也相對(duì)較簡(jiǎn)單。 這一點(diǎn)是籌建該項(xiàng)目的基礎(chǔ)。

工程機(jī)械行業(yè)主要服務(wù)于房地產(chǎn)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，其發(fā)展程度與宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)密切相關(guān)。21世紀(jì)以來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，工程機(jī)械行業(yè)整體發(fā)展平穩(wěn)，行業(yè)規(guī)模相較于本世紀(jì)初擴(kuò)大了近10倍。工程機(jī)械行業(yè)繁榮發(fā)展的中也經(jīng)歷過(guò)轉(zhuǎn)型的陣痛期，巨大的社會(huì)庫(kù)存和宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的起落一度行業(yè)的低迷。2014與2015年甚至連續(xù)兩年出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)，行業(yè)總體規(guī)模縮減達(dá)千億元以上，直至2016年才成功實(shí)現(xiàn)反彈，設(shè)備銷量重回正軌。

　　這是訂定工作目標(biāo)時(shí)，必須謹(jǐn)記的五項(xiàng)要點(diǎn)。Smart是確定關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)KPI的一個(gè)重要的原則。無(wú)論是制定團(tuán)隊(duì)的工作目標(biāo)，還是員工的個(gè)人績(jī)效目標(biāo)，都必須符合上述原則，五個(gè)原則缺一不可。制定的也是對(duì)部門或店鋪先期的工作掌控能力的，完成計(jì)劃的也就是對(duì)自己現(xiàn)代化能力歷練和實(shí)踐的。