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給大家科普一下“六險二金”
五險一金（養老、醫療、失業、工傷、生育等保險+住房公積金）
+
補充醫療保險和企業年金（企業繳費+個人繳費+企業年金基金投資運營收益）。
其中的“五險一金”大家都很熟了，是平時最常見的，也是擁有國家強制力保護的企業員工福利。
但“補充醫療保險和企業年金”并不具有強制性。
因為在最新《企業年金辦法》的總則第二條中，很明確的說明了“企業年金”是自主行為，而且國家是“鼓勵”這么做，并不是強制。
而“企業補充醫療保險”，也是根據企業自身的經濟承受能力，本著自愿的原則，自行出資金實行“醫療補助”的醫療保險。
也就是說
這“五險一金”之外的兩項你能不能享受到，還要看你所在的公司愿不愿意這么做！
我司介紹：
駿伯人力資源有限公司成立于2003年、至今已有15年的Hr行業經驗！以良好的組織管理體系、成熟的運作和優質的服務樹立了良好的品牌信譽。駿伯立足于廣東輻射全國，截止目前全國均有300多個操作網點、直屬分公司覆蓋廣東21地市以及北上廣深！駿伯人力已為5000多家國內外企業提供人力資源外包服務，其中包括位列世界500強的知名公司，且獲得一致好評！駿伯企業以人為本、客戶至上的服務宗旨，為企業和人才提供誠信、專業、高效的人力資源服務。
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