商鋪名稱：廣州駿伯人力資源有限公司北京分公司
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問題：我在一家企業(yè)工作了多年，最近，由于嚴(yán)重違反了本企業(yè)的規(guī)章，企業(yè)按照內(nèi)部管理制度解除了與我的勞動合同關(guān)系。現(xiàn)想詢問：1.這種情況是否有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.如果將本人的檔案轉(zhuǎn)到街道，能否領(lǐng)取失業(yè)保險金？
回復(fù)單位 人力資源和社會保障局
答復(fù)：您好，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(中華人民共和國主席令第65號)第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的。
根據(jù)《北京市失業(yè)保險規(guī)定》（北京市人民政府令第38 號）規(guī)定：具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金：
（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；
（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；
（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。
勞動者雖違反了企業(yè)的規(guī)章，被企業(yè)解除了勞動合同關(guān)系，但也符合“非因本人意愿中斷就業(yè)的”條件。因此，如您所在單位為其繳納了失業(yè)保險費(fèi)，本人到街道辦理了失業(yè)登記后，就可以按規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)保險金。
駿伯人力資源公司為新成立公司、北京辦事處或代表處或其它沒有在北京注冊的單位、外資公司、合資公司提供專業(yè)的社會服務(wù)。專業(yè)的服務(wù)為您公司節(jié)省資源，節(jié)約成本，為您的企業(yè)帶來效率。我司網(wǎng)絡(luò)遍布全國200地市，企業(yè)客戶有其他地方的社保屬地化需求亦可提供服務(wù)
駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司是一家經(jīng)政府部門及人力資源和社會保障部門核準(zhǔn)成立的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》、《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》并具有中國保險監(jiān)督委員會核準(zhǔn)的《保險兼業(yè)代理業(yè)務(wù)許可證》
每日一則勞動法：
第六條 用人單位必須依法參加工傷社會保險。國務(wù)院和縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對工傷社會保險的監(jiān)督管理，確保勞動者依法享受工傷社會保險待遇。
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