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勞務派遣又稱人才租賃，其特征就是勞動力的雇傭和使用分離，其優(yōu)勢在于不僅可以節(jié)省用工企業(yè)勞動力的使用和管理成本，更重要的是有利于用人單位用人的靈活性，并且可以減少勞動關系風險。

佛山駿伯勞務派遣服務分類如下：

完全派遣：由派遣機構承擔全程員工派遣服務工作，包括招聘、培訓、績效考核、薪酬福利、安全健康等。

轉(zhuǎn)移派遣：用工企業(yè)自行招聘、培訓人員，再由派遣機構與員工簽訂勞動合同、發(fā)放員工薪酬、處理勞動爭議。

項目派遣：用工企業(yè)為了某個項目而委托派遣機構聘用派遣相關的人才。

企業(yè)采用勞務派遣用工的優(yōu)勢和好處：

1、有利于降低招聘成本。

2、有利于降低培訓成本。

3、有利于降低薪酬支出。 通過勞務派遣輸入員工的薪酬低支出，人才派遣往往用來作為一種激勵制度來體現(xiàn)。派遣員工（又稱勞務工）經(jīng)過努力工作或工作表現(xiàn)良好的，可以轉(zhuǎn)為正式員工（直接與用 人單位簽訂勞動合同的員工），勞務工除正常工資、年終雙薪及法定的福 利外一般不享受正式員工的福利及獎勵。

駿伯人力集團全國網(wǎng)點350個，覆蓋全國內(nèi)31個省份！提供全國范圍內(nèi)的人力資源服務外包、社保五險一金代理、工資代發(fā)、人才派遣、業(yè)務外包等服務！

駿伯人力集團的勞務派遣客戶領域涉及房地產(chǎn)、服裝，商場，超市，連鎖店、貿(mào)易、家電、通信設備、工程、能源、媒體、餐飲、物業(yè)、IT等數(shù)千家企業(yè)。

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