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廣州駿伯人力集團公司勞務派遣全國主要服務區(qū)域350多個，覆蓋全國各省各地市，為各類大型、中小企業(yè)單位、制造工廠，工業(yè)園區(qū)，常駐分支機構、小微企業(yè)單位等組織單位提供便利、省成本（參加深圳勞務工政策社保，低成本社保），提供性價比高的勞務派遣實操方案和職工社保代繳方案。

什么樣的人員適合進行勞務派遣？
    勞務派遣涉及極為廣泛，從管理人員、技術人員至一般員工，均可采用派遣方式，目前主要勞務派遣人員類別有：
    1、國有企業(yè)改制后所使用的合同制員工。
    2、事業(yè)單位編外臨時聘用人員；
    3、服務行業(yè)員工（餐飲服務、客房酒店服務等）；
    4、商業(yè)企業(yè)員工（收銀員、銷售人員、文員等）；
    5、物業(yè)管理員工（各類技術人員、保潔員、保安員、園藝師等）；
    6、工業(yè)企業(yè)員工（司機、倉儲人員、普通技工、勞務工等）；

駿伯人力集團廣州勞務派遣服務流程
    勞務派遣手續(xù)簡便，用人單位與勞務派遣機構簽訂《勞務派遣合同》，提出派遣人員的需求（人員可以由用人單位自行招聘，也可通過勞務派遣公司招聘），確定用人名單，然后由勞務派遣機構辦理用工手續(xù)，具體辦理派遣手續(xù)程序如下：
1.用人單位與勞務派遣機構簽訂《勞務派遣合同》。在雙方遵守《勞動法》的前提下，按《民法典》等法律法規(guī)明確勞務派遣合同雙方的責任義務；
2.勞務派遣機構與派遣員工簽訂《勞動合同》，注明要派遣到的企業(yè)名稱及崗位；
3.實際用人單位與派遣員工簽訂《上崗協(xié)議》，明確雙方的勞務關系及所從事工作崗位職責的具體要求。

駿伯人力集團成立于2003年，誠信、創(chuàng)新、服務是19年的發(fā)展的核心追求，是繼往開來、勇往直前的方向和力量，一對一的服務、貼心周到的服務、貼心服務是駿伯的人事外包服務的標準。勞務派遣、勞動保障實務社保代理業(yè)務覆蓋環(huán)渤海經(jīng)濟地區(qū)、長三角經(jīng)濟圈、粵港澳大灣區(qū)，代理全國各地社保。

駿伯人力集團勞務派遣、社保代理全國主要服務區(qū)域覆蓋廣東省21地級市： 

廣東省內21個：廣州、佛山、深圳、東莞、清遠、江門、河源、韶關、茂名、湛江、肇慶、云浮、珠海、梅州、惠州、中山、汕頭、汕尾、揭陽、陽江、潮州

廣州駿伯人力資源集團有限公司
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