近日，筆者從永康市人力資源和社會保障局獲悉，永康市自2016年8月中旬出臺了對建立“工匠創作室”的單位（人）一次性獎勵10萬元等獎勵措施以來，現已建立10家“工匠創作室”，其中6家依托匠型企業建立，其余4家則由永康匠人創辦。目前，各工匠創作室通過推行永康工匠帶徒制度等培訓方式，培養和扶持一批能夠繼承傳統技術工藝并進行優化、突破和創新的能工巧匠，還起到培育一批新技術、新設備、新材料、新工藝開發和應用的新能手。
據悉，“工匠創作室”是指由有進行傳授技藝、技術攻關、技術創新、技術交流、技能培訓和成果展示的場地和設施、設備，具備較高水平的設計能力和創作基礎的申辦單位（人）單獨建立或通過合作方式建立工匠創作室。該創作室主要發揮以下四大功能：
一是技術攻關。立足企業，發揮技能人才團隊優勢，進行技術改造、技術攻關和技術創新，解決生產技術難題，推動企業產業升級和技術進步。
二是技藝傳承。以匠人或匠人新秀為帶頭人，潛心創作，傳授技藝，進行技術培訓，為企業和社會培養高技能人才。
三是科技研發。開展新技術開發、試點推廣和課題研究、設備研發，總結絕技絕活和技術技能創新成果。四是技術交流。開展技術交流，加快高技能人才集聚，形成技術創新團隊。