Carrefour驗廠（家樂福）標準包含哪些內(nèi)容
以下是Carrefour驗廠（家樂福）時通常要準備的文件清單：
1.營業(yè)執(zhí)照;
2.質(zhì)量體系認證;
3.組織架構圖;
4.質(zhì)量手冊;
5.程序文件；
6.質(zhì)量體系內(nèi)審計劃；
7.質(zhì)量體系內(nèi)審記錄：
1）內(nèi)審員資格；
2）末次會議;
3）檢查表;
4）不符合項報告；
5）內(nèi)審報告
8.質(zhì)量體系管理評審計劃
9.質(zhì)量體系管理評審記錄：
1）管理評審會議記錄；
2）管理評審報告；
3）決議事項的跟進記錄
10.主要生產(chǎn)設備清單；
11.設備保養(yǎng)計劃;
12.設備保養(yǎng)記錄；
13.儀器清單;
14.儀器校準計劃;
15.儀器校準記錄：
1）外校報告;
2）內(nèi)校人員資格
3）內(nèi)校規(guī)程；
4）內(nèi)校報告
了解更多Carrefour家樂福驗廠標準，Carrefour家樂福驗廠要求，Carrefour家樂福驗廠難點，Carrefour家樂福審核清單，Carrefour家樂福驗廠清單，Carrefour家樂福驗廠全套資料，Carrefour家樂福驗廠文件，Carrefour家樂福驗廠注意點，Carrefour家樂福驗廠相關內(nèi)容請聯(lián)系凱冠。
Carrefour驗廠（家樂福）標準包含哪些內(nèi)容
以下是Carrefour驗廠（家樂福）時通常要準備的文件清單：
16.年度培訓計劃
17.培訓記錄:
1）簽到表；
2）測
18.品管人員崗前資質(zhì)認定資料（培訓及測試記錄；
19.新產(chǎn)品設計開發(fā)資料:
1）產(chǎn)品規(guī)格書；
2）BOM表（BOM）；
3）安規(guī)認證；
4）樣品檢測報告
5）試產(chǎn)記錄;
6）試產(chǎn)評估報告;
7）作業(yè)指導書;
8）檢驗標準;
9）FMEA分析資料;
10）產(chǎn)品質(zhì)量控制計劃（QC工程圖。
20.訂單評審記錄；
21.新供應商資格評定報告
22.現(xiàn)有供應商質(zhì)量、交期、價格及服務定期評分表;
23.原材料采購訂單;
24.原材料規(guī)格承認書
25.進料檢驗作業(yè)指導書;
26.進料檢驗標準;
27.進料檢驗樣板清單及定期評估記錄；
28.進料檢驗記錄;
29.不合格來料處理記錄（含供應商糾正預防措施報告；
30.原材料保存周期規(guī)定;
31.原材料過期重檢記錄;
32.控制圖表及超限處理記錄;
33.CPK應用指引;
34.CPK測量記錄及制程能力不足時的改進記錄;
35.生產(chǎn)作業(yè)指導書
36.制程檢驗作業(yè)指導書；
37.制程檢驗標準;
38.制程檢驗記錄:
1）件檢驗記錄;
2）巡檢記錄;
3）抽檢記錄
39.制程不合格品的處理記錄（含糾正預防措施報告）
40.制程檢驗不良統(tǒng)計報表（周報/月報，柏拉圖
41.停線管理規(guī)定及記錄;
42.成品檢驗作業(yè)指導書；
43.成品檢驗標準;
44.成品檢驗記錄;
45.不合格成品處理記錄：
1）返工、返修記錄;
2）重檢記錄
3）糾正預防措施報告
46.成品入庫單
47.產(chǎn)品可靠性及環(huán)境測試計劃及記錄；
48.數(shù)據(jù)分析程序；
49.質(zhì)量目標統(tǒng)計資料
50.客戶溝通資料;
51.客戶投訴處理程序;
52.客戶投訴處理記錄
了解更多Carrefour家樂福驗廠標準，Carrefour家樂福驗廠要求，Carrefour家樂福驗廠難點，Carrefour家樂福審核清單，Carrefour家樂福驗廠清單，Carrefour家樂福驗廠全套資料，Carrefour家樂福驗廠文件，Carrefour家樂福驗廠注意點，Carrefour家樂福驗廠相關內(nèi)容請聯(lián)系凱冠。
歐美客戶在Carrefour驗廠（家樂福）對中工資工時要求
工資工時是所有客戶驗廠中都關注的問題，尤其是歐美客戶，以下是歐美客戶在Carrefour驗廠（家樂福）對中工資工時的相關要求
工資
1.工人反映他們至少收到一個標準工作周的低工資了嗎？
2.工人得到了法律所賦予的福利了嗎？
3.懷孕的工人是否得到了妥地法律規(guī)定的產(chǎn)婦權利？
4.工人反映工資不是按以貨代款的方式支付的嗎？
5.工人們能及時地拿到工資嗎？（符合合同規(guī)定）
6.有扣除各種費用后，工人反映所有的工人的工資都能滿足他們的低需要，并且能提供一些可隨意支配的收入嗎？
7.有進入工廠前，工人給工人提供過一些有關工資的計算和易懂的書面信息嗎？
8.工人反映他們是否收到工資單，工資單上寫明了工資的具體情況嗎？
9.作為一種訓誡方式，工人沒有被罰款嗎？
10.工人覺得扣除后的工資能滿足當?shù)貤l件的食品和住宿需要嗎？
11.如果這些扣除是法律沒有規(guī)定的，它們經(jīng)過工人同意了嗎？
12.工人反映所有的處罰方法都有記錄嗎？
13.工廠收取工人多少住宿費？（水電費呢？）
14.工廠收取工人多少伙食費？
工作時間
1.工人反映他們的工們時間都有記錄嗎？
2.工人反映他們每月工作經(jīng)常超過48小時嗎？
3.工人反映他們每7天就有1天休息嗎？
4.工人反映他們請假不論扣不扣工資都是按法律規(guī)定的嗎？
5.工人們加班是自愿的嗎？
6.工人反映他們知道不加班怎樣請假嗎？
7.工人反映他們每周加班時間不超過12小時嗎？
8.工人拿到國家法律規(guī)定的額外加班工資了嗎？
9.工人休息日加班，拿到國家法律規(guī)定的加班工資了嗎？
10.節(jié)假日加班，工人拿到國家法律規(guī)定的加班工資了嗎？
11.一個標準工作周工作多少小時？（不算加班）
12.過去3個月平均每天加班多少時間？
13.一周工人加班多少時間？
以上問題歐美客戶在Carrefour驗廠（家樂福）審核活動中占據(jù)著很大的分量。這些條款要求不達標將直接影響著驗廠通過與否
了解更多Carrefour家樂福驗廠標準，Carrefour家樂福驗廠要求，Carrefour家樂福驗廠難點，Carrefour家樂福審核清單，Carrefour家樂福驗廠清單，Carrefour家樂福驗廠全套資料，Carrefour家樂福驗廠文件，Carrefour家樂福驗廠注意點，Carrefour家樂福驗廠相關內(nèi)容請聯(lián)系凱冠。
Carrefour驗廠（家樂福）在方面的常見條款
1員工的背景調(diào)查是否包括以下幾方面：
教育學歷背景
經(jīng)濟財務背景/信譽報告
犯罪背景
駕駛紀錄
居住證或
吸毒和酗酒
2是否定期對在職員工的背景進行調(diào)查，如果是，多長時間一次？
3工廠四周是否有實體的柵欄來防止非法人員進入
4集裝箱裝卸區(qū)是否有圍墻或柵欄
5是否有獨立的包裝區(qū)域