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    湖州BSCI認證有什么好處?VF驗廠順利通過審核的條件?
    發布者:深圳市凱冠企業管理咨詢有限公司  發布時間:2019-07-26 10:59:36  訪問次數:33

    VF驗廠標準(3)—工作環境條件

    1. 空氣品質/抽風系統:所有生產地方之空氣須足夠新鮮和沒有煙,塵和纖維。
    工場保持適當通風系統
    工場要保持定期提供窗口/清除碎片垃圾
    提供容器收集/清除碎片垃圾。
    2. 室溫
    在美國,工廠需要操持溫度在攝氏60與80度之間(攝氏15-30度)
    勉強范圍是在攝氏50與60度(攝氏10-15)和攝氏86與96度(攝氏30-35度)之間  
    溫度度數低過50度(攝氏10度)和高過攝氏96度(攝氏30度)應該要避免。
    在特別酷熱,溫度要保持于合理水平適合其它地方。
    3. 噪音音標
    噪音高過85分貝會損害工人聽覺和需要耳朵保護。
    85-90分貝  勸勉用
    90-95分貝  需要用
    95分貝以上 需要聽覺保護和減少噪音行動
    4. 燈光
    燈光指引(據美國勞工部):
    緊急出口75勒司10呎燭光
    生產線  350-500勒司 30-50呎燭光
    檢查 750勒司70呎燭光
    一般倉庫350勒司30呎燭光
    文書工作750勒司70呎燭光
    走廊/樓梯200勒司20呎燭光

     

    很多朋友講VF驗廠不好通過,在此我分享一些經驗

    1.VF會要你裝監控,但不是用,是看監控核對你的考勤

    2.加班超60就超吧,別作假,給足加班費,頂多說你超時,不會講你不合格

    3.社保還會上網站查

    4.考勤要看電腦軟件系統

    5.發工資要看會計銀行轉帳單,與工資表核對

    6.病假,產假工資支付記錄要留好

    7.VF一般自己驗廠,不找公行

    8.連續三次VF驗廠不合格,你廠這輩子不用做VF了,除非換法人或者換老板

    9.VF現在不接受WRAP了,如果你告訴VF你有WRAP會查得更嚴格

    10.VF告訴你5號驗廠,實際上可以3號或者6 號突然就來了(不會告訴你改期);蛘咛崆巴坪笠恍瞧诙颊

    11.做成衣的,注意衣車防針罩不能太高

    12.如果VF要你拿文件資料,不能太慢,否則會高度懷疑你

    13.如果你發工資是發現金的,會高度懷疑你做假。查得更嚴格

    14.VF驗廠前有機會裝供應商或者路人到你工廠周邊或與你的員工打聽工廠情況

    15.社保次驗要買夠30%,以后每年加10%,你可以總人數減掉試用期內員工人數再計算比例

    16.VF驗廠出問題一般在下午

    17.審核員說你們工廠做得好別高興,因為審核員是麻痹你,他已找到問題了

    18.小心他們的手機或者IPAD會偷偷錄音,你萬一說錯,馬上反駁你

    19.如果你真有漏洞給VF抓到,就承認做假吧,會重驗。要是嘴硬不承認,麻煩更大。直接導致不合格。VF要求透明度高

    20.VF只會說工資工時與資料不一致,一般不會告訴你他查到具體的什么資料有問題,他會說有問題你找我老大吧。然后他給你不合格

     

    VF驗廠準則-禁止雇傭罪犯、強迫勞動

    工廠禁止使用定罪,自愿,強迫勞動契約或任何種類的罪犯勞動, 工廠禁止雇用被定罪的罪犯在犯。

    盡管有條件的地方是它允許雇傭當地或法律的罪犯,它是明確禁止進口任何產品進入美國,在美國法律,如果該產品是由罪犯勞動。

    非自愿或強迫勞動任何人都被迫對自己的工作將被認為是非自愿或強迫勞動。工人必須有完全的行動自由離開該設施在任何時間。工廠擁有權利施加限制工人進入設施或進入某一個房間內的設施但不應該禁止工人離開。

    勞動契約工人不應該被強迫工作合同或任何其他手段。工人不應被迫工作還務,為自己,家人或其他人簽署合同。

    用工合同在一些工廠的工人都必須簽訂聘用合同。這些合約通常會名單的工作,工作職責,紀律處分程序,加班費的要求和長度本合同生效時間。有些合同是開放。那是,合同可以書面沒有結束日期。如果合同是開放式的,必須有一個規定,將結束合同當工人辭職工作。勞動合同必須不包括任何可以解釋為迫使工人工作。工人必須可以隨時辭職。

    有時工廠使用三方的代理人或雇傭工人。如果三方應用雇傭工人,工人的工資必須直接支付給工人而不是代理或。它是工廠有責任確保三方的代理人或的法律工作者,不是罪犯,契約或強迫任何工作方式。

    雇用的保安人員的工廠,或安全公司簽約,為他們服務,必須不參與的做法將導致工人住在廠和違背其工作意愿。安全警衛人員應限于正常的安全功能,如保護工廠和產品生產和安全的工人和其他工廠的人員。

    本廠不應該保留職工原件,工作證或其他形式的鑒定。

    員工必須有行動自由的宿舍和自由離開任何時間。

    VF驗廠流程,VF驗廠審核特殊要求

    VF 集團是全球大的上市成衣公司之一。該公司擁有一系列的國際品牌產品:牛仔休閑服飾、內衣、工裝服飾、針織品、童裝、背包及泳裝等等。其中為世界知名品牌有Kipling,Lee, Wrangler, JanSport, Jentsen, Brittania, Vanity Fair, Vassarette, Lily of France, Bestform, Red Kap, The North Face, Healthtex.Nautica等。該公司大部分品牌在全球150多個的的銷售市場上處于領先地位。

    作為國際品牌的服裝公司,中國是他們大的產品生產國。每年有多的中國服裝供應商需要接受VF審核,通過之后才能成為他們合格供應商,進而向他們供應服裝產品。

    VF集團在中國的經營業務主要通過其全資附屬機構 - H. D. Lee Apparel Limited運作。Lee牌于1995年進入中國市場,現在已在北京,上海和廣東地區擁有自身的零售網點和遍布全國的特許經營網絡。2003年秋天,VF集團旗下另一著名牛仔品牌WRANGLER亦正式登陸中國市場,為廣大牛仔服飾愛好者提供一個充滿正宗美國西部牛仔粗獷風格的品牌的選擇。

    任何一個VF品牌產品或者VF授權經營的品牌產品的供應商都需要接受VF驗廠,為了確保驗廠工作的執行,特制定此流程便于監管。此驗廠流程適用于所有生產VF產品的裁剪工廠、縫制工廠、印花車間或工廠、繡花車間或工廠、水洗廠以及后道包裝車間。我們同時會對所有與VF簽約的工廠(涉及VF的紡織、皮類以及鞋子等供應商)進行安全檢驗。

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