凱冠顧問專業從事PVH針對中國工廠的社會責任驗廠,質量體系驗廠,反恐驗廠等進行的驗廠咨詢服務機構,目前已有數十家PVH在中國大陸的供應商經過深圳凱冠咨詢咨詢師的輔導后通過PVH的驗廠評估,相信你們如果是PVH的現有供應商或潛在供應商,也將面對或即將按受此類的驗廠評估,如果驗廠不通過,所有PVH的現有訂單將被凍結或接不到新的訂單,所以,驗廠評估是目前企業生死存亡與發展的一個瓶頸,也是市場貿易的一個壁壘,如果你是一個高明的企業負責人,請你趕快與我們聯系,我們的首席和高級驗廠咨詢師都曾經在SGS ITS BV CSCC 等國際著名三方評估公司工作過,對上述PVH驗廠標準及其它的COC驗廠要求非常精通,并且有數百家的驗廠咨詢經驗,所以我們的驗廠咨詢服務將百分百確保你順利的一次性通過PVH的驗廠,我們的服務目標是:“100%確保一次性通過PVH驗廠”;我們的服務宗旨是:“以價格比市場,以質量比現場”
PVH公司簡介
為擴展新市場,2003年2月Phillips-Van Heusen將Calvin Klein并為子公司,將香水、化妝品、內衣及牛仔褲以外的產品納入旗下。 Phillips-Van Heusen計劃于2004年秋季,推出新的Calvin Klein品牌授權男女休閑服,并擴大家用品授權。 該公司2003年營業額達14億500萬美元,較2002年減少1.9%;子公司Calvin Klein品牌營收超過30億美元。 行銷對象以不同價位和管道行銷,客層廣泛。 銷售管道包括百貨公司、專賣店、工廠直營店。 主要市場中自有品牌以美國為主要市場,Bass品牌行銷30多國,Calvin Kilein亦遍及國際。 整體而言,西服襯衫占營收的22.7%;休閑服(包括男士休閑襯衫、套衫、泳裝、內褲及外套)占50.7%;鞋(男、女、孩童)和相關產品占25.8%。
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PVH文件清單
Document Checklist
所有員工人事檔案 (包括勞動合同,人事記錄,明復印件等)All personnel files (Employment contracts, personnel records with ID card copies & etc.)
考勤記錄 (近一年) Attendance records / Time cards (recent 12 months)
工資表(近一年) Payroll for all employees (recent 12 months)
生產日報表(近一年) Daily production report (recent 12 months)
工人個人產量記錄/工資計算記錄(近一年) Workers’ individual production records/Summary to show payroll calculation (recent 12 months)
工資通知書 Recent minimum wage announcement
廠規 / 員工手冊 Factory rules & regulations / Employee’s handbook
營業執照Certificate of registration of business name
消防證 Certificate from Fire Department
環保證 Certificate from Environment Protection Department
急救培訓證書(由正規醫療機構提供) Certificate of CPR/1st aid
社會保險供款單據 Social Security Insurance invoices/Workers’ insurance agreement
消防演習記錄資料(近一年) Logbook and photos of fire drills(recent 12 months)
工傷記錄(近一年) Injury records (recent 12 months)請假記錄(近一年) Leave records(recent 12 months)
紀律處分記錄(近一年) Disciplinary records(recent 12 months)
食堂衛生證 Hygiene certificate of Kitchen
廚房工作人員健康證 Health certificate(s) of kitchen staff
高壓鍋爐使用證及操作證 Boiler using permit and operator certificate
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PVH文件清單
員 工
女 性 男 性 總 數
外 地 本 地 外 地 本 地
員工總人數
工 人
監管層員工(supervisory)
管理層員工(management)
其他行政人員
(注:員工總人數 = 工人+監管層員工+管理層員工+其他行政人員)
過去12個月聘請的新員工總數
每年員工流失率 (年度流失員工數/年度平均員工總數)
外地員工來源省份/地區
廠 房
廠房洗手間廁位數 女 性 男 性 總 數
小便器 蹲 位
洗手盆總數(水喉數) 女 性 男 性 總 數
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深圳市凱冠企業管理咨詢有限公司
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