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    深圳M&S驗(yàn)廠申請流程 | 深圳M&S驗(yàn)廠需要準(zhǔn)備哪些資料
    發(fā)布者:深圳市凱冠企業(yè)管理咨詢有限公司  發(fā)布時(shí)間:2018-10-24 14:21:54  訪問次數(shù):49



    英國瑪莎公司Marks & Spencer成長史

      ◎  1884年 Michael Marks,一個(gè)俄羅斯人,在Kirkgate market, 租了一塊地,開了家小貨攤。
      ◎  1894年 Marks找到了合伙人Tom Spencer,當(dāng)時(shí)Tom Spencer是一家批發(fā)公司的出納員。
      ◎  1926年,英國瑪莎百貨 (Marks&Spencer) 有限公司成立。  
      ◎  1928年注冊了 St Michael 商標(biāo)。
      ◎  30年代,成立了員工福利部門。
      ◎  1931年建立食品部,該部門主要生產(chǎn)食品罐頭。  
      ◎  1953年出版了第一份St Michael 員工新聞報(bào)。
      ◎  1975年在布魯塞爾開辦商店。
      ◎  1985年開始在全國發(fā)放英國 (Marks&Spencer) 信用卡。
      ◎  1986年在Gate開辦商店,主營家裝用品。
      ◎  1988年,英國瑪莎百貨 (Marks&Spencer) 并購美國制衣公司和美國食品連鎖店——國王超市,另外在香港設(shè)立了2家商店。 
      ◎  1996年在法國出版了員工報(bào)。
      ◎  1997年榮獲第15屆女王授予的 Export Achievement 獎(jiǎng)。
      ◎  1999英國瑪莎百貨 (Marks&Spencer) 開始從事電子商務(wù)




      ◎  1985年開始在全國發(fā)放英國瑪莎百貨 (Marks&Spencer) 信用卡。
      ◎  1986年在Gateshead開辦商店,主營家裝用品。
      ◎  1988年,英國瑪莎百貨 (Marks&Spencer) 并購美國制衣公司Brooks Brothera和美國食品連鎖店——國王超市,另外在香港設(shè)立了2家商店。 
      ◎  1996年在法國出版了員工報(bào)。
      ◎  1997年榮獲第15屆女王授予的 Export Achievement 獎(jiǎng)。
      ◎  1999英國瑪莎百貨 (Marks&Spencer) 開始從事電子商務(wù)


    各種法規(guī)中都有有關(guān)于法定要求的廣泛細(xì)節(jié)。主要規(guī)定包括︰

      ?  工廠必須要有健康和安全管理制度。

      ?  工人必須接受適當(dāng)?shù)慕】岛桶踩嘤?xùn),包括消防培訓(xùn),生產(chǎn)安全、正確使用保護(hù)設(shè)備的方法和急救知識。

      ?  雇主必須為所有雇員提供醫(yī)療設(shè)施,并為危險(xiǎn)工種的工人提供定期體檢。

      ?  擁有超過300 名工人的工廠,必須設(shè)立一個(gè)生產(chǎn)安全委員會(huì)或委任一名全職的安全主任。如工廠工人小于300 名,則可委任一名兼職的安全主任

      ?  工廠必須嚴(yán)謹(jǐn)遵守對環(huán)境衛(wèi)生、工作場所清潔、飲用食水、急救、噪音和通風(fēng)系統(tǒng)的詳細(xì)要求。

      ?  懷孕工人必不可在有危險(xiǎn)機(jī)器或危險(xiǎn)化學(xué)品的地方工作。

      ?  懷孕或月事期間的工人必不可在低溫地方或負(fù)責(zé)高勞動(dòng)性的工作。

      ?  工廠必須符合消防的詳細(xì)條例,包括滅火器的數(shù)目、防火標(biāo)志、走火信道等。


      ?  必須在生產(chǎn)場地的所有位置提供足夠的走火通道,不可上鎖及必須保持信道暢通。

      ?  雇主必須確保機(jī)器和其它設(shè)備是安全的。

      ?  雇主必須免費(fèi)提供適當(dāng)?shù)膫(gè)人防護(hù)用品。

      ?  應(yīng)在有關(guān)設(shè)備上貼上清晰的安全警告標(biāo)志。

      ?  必須密封會(huì)釋放有害蒸氣、氣體或灰塵的設(shè)備;或保持空氣流通。

      ?  使用危險(xiǎn)物品時(shí),必須提供有關(guān)的指導(dǎo)、管制和緊急安排。必須通知工人有關(guān)的緊急措施安排。

      ?  危險(xiǎn)物品必須儲(chǔ)存在分隔于生產(chǎn)場地的地方。

      ?  每位工人的雇用合同必須列明任何可能因該工作而引致的職業(yè)病。

      ?  如雇主沒有這樣做,工人有權(quán)拒絕負(fù)責(zé)危險(xiǎn)的工作,而雇主亦不可因此而解雇工人。

      ?  巡視工廠并與有關(guān)經(jīng)理和主管討論下列問題。重新審視可能導(dǎo)致傷害的因素。詢問雇員們的意見。

       


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